【本報訊】據紐約Catalyst互聯網調查公司最近所做的一項調查顯示，在婦女逐漸成為互聯網主要用戶的同時，她們也開始佔據了網絡公司的高級領導層。

據調查，一九九九年，美國矽谷各網絡公司中，包括總裁、副總裁等在內的高級主管有百分之四十五為女性，比一九九八年增加了一倍。而且一九九九年矽谷年收入最高的婦女是Modular技術公司的副總裁拉塔-克里斯南（LataKrisnan），全年總收入為三百九十七萬美元。

分析師們分析認為，婦女在網絡公司的地位大幅度上升主要由以下幾個原因：

1、不斷發展的電子商務重視的是個人才能，不過分強調資格問題；

　　2、網站宣傳、用戶信譽以及與用戶的交流是網絡公司生存並發展的關鍵，而在這些領域，婦女往往具有天生的才能。據調查，婦女勸說客戶的成功率可以達到百分之八十；

3、相對於傳統公司來講，網絡公司受性別歧視的影響較小，在這?婦女可以與男子平等競爭；

4、在網站的創建及運轉過程中，與男子相比，婦女往往能用較少的經費取得相同的結果。